Overview of labor market statistics in

Maintenance We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every dayThe jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job will entail:Maintaining a clean, safe, and secure work environment for guests, coworkers, and yourself, leveraging your knowledge of safety regulations and equipment.Multi-tasking in between troubleshooting, tending to store areas and appliances during your shift, and repairing décor and equipment, whether it's during the day or throughout the night.Managing priorities, staying organized, and keeping on top of the various tasks with limited supervision.Your vibe and experienceYou are trustworthy and have trust in others. You're a curious mind. You love to see how things work and are fascinated by the intricacies of objects. You're good with your hands and mechanically adept. You're always willing to learn and grow. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You'd rather do a job right the first time, than do it twice.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Nous vous offrons :Des conditions de travail qui facilitent la vie personnelle et familiale : horaire flexible, programme d’assurances collectives entièrement payé par l’employeur, régime de retraite simplifié avec participation de l’employeur, indemnité de vacances de 8 % dès la première année, accès à de la formation continue, télétravail en mode hybride, activités sociales, etc.La possibilité de travailler sur des projets plus différents les uns que les autres à l’aide d’un impressionnant parc de logiciels, d’équipements et de laboratoires spécialisés.Le plaisir de collaborer avec une équipe multidisciplinaire dynamique et expérimentée.L’accès à un environnement de travail moderne et convivial et à un milieu de vie en pleine nature, loin du trafic et de la congestion.Qui nous sommesSitué à La Pocatière, Novika est un centre de recherche et de transfert, synonyme d’innovation technologique depuis maintenant près de 40 ans. Forte d’expertises de haut niveau et d’une infrastructure de recherche sans cesse actualisée, l’équipe travaille à l'évolution des produits et procédés de ses partenaires industriels afin d’améliorer leur compétitivité. Les projets réalisés pour les entreprises touchent les applications industrielles de la physique et les domaines connexes tels que l’électronique, l’automatisation, le développement logiciel, l’acoustique, les procédés laser et la combustion. Description du poste de conceptrice / concepteur mécanique :Novika est présentement à la recherche d’une personne curieuse, créative et passionnée de mécanique et aimant relever des défis techniques stimulants, pour réaliser les tâches suivantes :Concevoir des plans, des systèmes et des bancs d’essai.Réaliser et assembler des prototypes et des essais.Collaborer et fournir une assistance technique à une clientèle industrielle et commerciale.Documenter, analyser et établir des spécifications techniques.Effectuer des activités de maintenance, de calibration et de vérification des équipements et des laboratoires.  Novika recherche une personne correspondant au profil suivant :Diplôme d’études universitaires ou collégiales en mécanique ou dans un domaine pertinent à l’emploi.Expérience en fabrication mécanique et en conception de produits ou de procédés de production, un atout.Bonne connaissance de SolidWorks, de la Suite Office, des matériaux et des procédés de fabrication.Polyvalence, débrouillardise, autonomie, facilité à travailler en équipe, sens de l’organisation et des priorités, bonnes habiletés manuelles.Bonne communication, à l’oral et à l’écrit.

Mallette est présentement à la recherche d’un(e) auditeur(trice) intermédiaire pour se joindre à l’équipe de certification au bureau de La Pocatière ou de Saint-Pascal.Votre rôle principal sera de contribuer à des mandats variés, au sein de petites, moyennes et grandes entreprises de secteurs d’activité diversifiés.Le poste offert est permanent et à temps complet, à raison de 37,5 heures par semaine.Pourquoi vous joindre à notre équipe ?Nous sommes le plus grand cabinet comptable 100 % d’appartenance québécoise, et le bonheur de nos employés est une priorité. En proposant une politique de télétravail hybride et d'un possible horaire allégé sur 4,5 jours, nous facilitons la conciliation travail-vie personnelle. Afin de favoriser votre bien-être, nous offrons une allocation annuelle de 500 $ pouvant rembourser vos dépenses liées à l’ergonomie en télétravail, à la mise en forme et à la culture, en plus des nombreux avantages supplémentaires qui viendront agrémenter votre quotidien :Assurance collective (médicaments, dentaire, accident maladie, voyage, assurance salaire longue durée, etc.)3 semaines de vacances après 1 an de serviceJours fériés au-delà des normes du travailCongé des Fêtes (bureaux fermés entre Noël et le Jour de l’An)Horaire allégé de juillet à décembre (bureau fermé le vendredi pm))Congés de différentes natures (sociaux, vacances, maladie ou pour situation personnelle/familiale)Activités sociales offertes par le bureau et des activités régionalesProgramme de reconnaissance et de référencementRégime de retraite simplifiéPromotions, mutations et cheminement de carrièreServices en ligne de télémédecine, d’aide à l’employé et à la famille (PAEF) et un programme de santé mentaleAvantages professionnels (Ordre ou association professionnelle)Plus précisément, vos responsabilités consisteront à :Effectuer des missions d’examen, des missions de compilation et des mandats d’audit tout en s’assurant du respect des dispositions de la loi de l'impôt sur le revenu et/ou des autres exigences statutairesPréparer les états financiers, les déclarations d’impôts de sociétés et de fiducies et divers rapports financiersPrésenter des recommandations personnalisées pouvant améliorer les pratiques comptables et la situation financière des clients.Avez-vous le profil recherché ?ExigencesVous êtes titulaire d'un Baccalauréat en comptabilité et, en atout, avez votre titre CPA;Un minimum de 5 ans d’expérience pertinenteHabiletés avec les logiciels comptables suivants : Acomba et QuickBooks (atout)Expérience en cabinet comptable (atout)AptitudesStructurer le travail efficacementComposer avec le stressRaisonner avec la logique des donnéesBâtir des relations interpersonnellesVous souhaitez vous joindre à une organisation où vous pourrez réaliser votre plein potentiel ? Faites-nous parvenir votre candidature dès maintenant : [email protected] avantages peuvent varier selon la région. Les dossiers seront traités avec confidentialité. Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.#LI-NH1

Chez Novika, votre vie professionnelle s'harmonise avec votre vie personnelle. Vous bénéficierez de :Un horaire flexible pour équilibrer vie professionnelle et personnelle.Un programme d’assurances collectives entièrement pris en charge par l’employeur.Un régime de retraite simplifié avec une contribution de notre part.Une indemnité de vacances de 8 % dès la première année.L'accès à des formations continues pour nourrir votre soif de connaissances.La possibilité de télétravailler en mode hybride.Des activités sociales pour renforcer l'esprit d'équipe.Qui nous sommes :Situé à La Pocatière, Novika est un centre de recherche et de transfert technologique, synonyme d’innovation technologique depuis maintenant 40 ans. Forte d’expertises de haut niveau et d’une infrastructure de recherche sans cesse actualisée, l’équipe travaille à l'évolution des produits et procédés de ses partenaires industriels afin d’améliorer leur compétitivité. Les projets réalisés pour les entreprises touchent les applications industrielles de la physique et les domaines connexes tels que l’électronique, l’automatisation, le développement logiciel, l’acoustique, les procédés laser et la combustion.Une carrière chez Novika, c’est une aventure où chaque jour apporte son lot de défis et de découvertes. C’est intégrer un environnement où votre contribution fait la différence, où vos idées sont non seulement écoutées, mais encouragées et où votre expertise peut se développer dans des directions que vous n'auriez jamais imaginées. C’est la possibilité de travailler sur des projets plus différents les uns que les autres à l’aide d’un impressionnant parc de logiciels, d’équipements et de laboratoires spécialisés.Description du poste d'ingénieure / ingénieur électrique :Nous recherchons actuellement une personne véritablement passionnée par l'innovation, prête à plonger tête première dans le développement de produits et de procédés industriels électriques et électroniques. Vos tâches, variables d’un mandat à l’autre, consistent à :Concevoir des circuits électroniques qui repoussent les limites du possible.Programmer des logiciels embarqués avec une créativité débordante.Donner vie à des essais de prototypes qui laissent une empreinte dans l'histoire.Réaliser des applications industrielles qui changent la donne.Être la personne de confiance pour le soutien technique et le transfert de technologie. Novika est en quête d’esprits ingénieux ayant : Un baccalauréat ou une maîtrise en génie électrique ou une expérience équivalente.Une connaissance actualisée des microprocesseurs, des microcontrôleurs et de l’électronique.Une expérience en programmation C/C++ et en développement de logiciels embarqués.De bonnes compétences de communication, à l’oral et à l’écrit.Le sens de l’organisation, le souci du travail bien fait, la polyvalence et une autonomie qui vous démarquent.

Et si une opportunité te permettait de concentrer ton expertise au développement de nouveaux produits ?Détenant une forte capacité d’analyse, tes aptitudes pour la résolution de problèmes et ton aisance à gérer tes priorités te permettent de te démarquer ? Tu détiens même une expérience qui fait en sorte que tu n’es pas complètement perdu si on te parle de programmation C ou C++, de réseaux TCP ou IP ou encore de l’utilisation de Linux sur des plateformes embarquées ? Poursuis ta lecture parce que ce nouveau défi au sein de l’équipe de notre client de La Pocatière pourrait être pour toi !Les sources de bonheurUn salaire situé entre 65 000$ et 95 000$ par année, on saura reconnaitre ton expertise!Un horaire de 40 heures par semaine te permettant de la flexibilité ainsi que la possibilité d’un hybride télétravail.L’accès à un programme d’assurance collective complet. Le plus beau ? La prime est 100% à la charge de l’employeur.L’accès à un régime de retraite auquel l’employeur cotise avec toi.Faire partie intégrante d’une équipe dynamique où la gestion est de proximité et où le club social est particulièrement actif! Un bref topo Concevoir, développer et entretenir des logiciels embarqués destinés à contrôler divers systèmes.Développer des logiciels permettant le diagnostic en temps réel et la configuration des systèmes électroniques et en assurer la maintenance.Assurer une documentation minutieuse de la conception des logiciels ainsi que des procédures de test associées.Contribuer activement aux processus d’amélioration continue.Collaborer avec d'autres équipes techniques pour assurer l'intégration harmonieuse des logiciels avec les composants matériels et les systèmes globaux.Effectuer des tests rigoureux pour garantir la stabilité, la sécurité et la performance des logiciels.Assurer une veille technologique constante pour rester à jour sur les avancées pertinentes.Fournir un soutien technique expert lors du déploiement des logiciels, ainsi qu'en cas de problèmes ou de demandes d'amélioration post-implémentation. Les petits plus Détenir une formation collégiale ou universitaire dans un domaine pertinent à l’emploiDétenir une aisance à s’exprimer en anglais puisqu’une part des clients de l’organisation est située aux États-Unis.

Full-Time Crew Member We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every dayThe jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job will entail:Greeting guests, taking orders and processing paymentsPreparing food and drinksManaging delivery and mobile ordersAssembling orders and packaging take-out and deliveryKeeping all surfaces clean and sanitary to ensure the safety for our guests, fellow crew members, and yourselfWhether you are working in the kitchen, at the Drive-Thru, or at the front counter you are a part of a dynamic team that works together to deliver an exceptional guest experience.Your vibe and experienceWhile previous experience working in food service or retail as a barista, server, sales associate, cashier, team member, or customer sales representative is always helpful and appreciated, what is most important is who you are.You are trustworthy and have trust in others. You find joy in the details and believe good quality is what keeps guests coming back. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You understand there is no "I" in team and thrive in social situations. You're always willing to learn and grow. You get that service isn't a transaction, it's about connection. That a smile can make all the difference in someone's day. It's genuine, and it's who you are.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Part-Time Crew Member We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every dayThe jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job will entail:Greeting guests, taking orders and processing paymentsPreparing food and drinksManaging delivery and mobile ordersAssembling orders and packaging take-out and deliveryKeeping all surfaces clean and sanitary to ensure the safety for our guests, fellow crew members, and yourselfWhether you are working in the kitchen, at the Drive-Thru, or at the front counter you are a part of a dynamic team that works together to deliver an exceptional guest experience.Your vibe and experienceWhile previous experience working in food service or retail as a barista, server, sales associate, cashier, team member, or customer sales representative is always helpful and appreciated, what is most important is who you are.You are trustworthy and have trust in others. You find joy in the details and believe good quality is what keeps guests coming back. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You understand there is no "I" in team and thrive in social situations. You're always willing to learn and grow. You get that service isn't a transaction, it's about connection. That a smile can make all the difference in someone's day. It's genuine, and it's who you are.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Trouvez votre idéal LÀ!Vous désirez libérer votre potentiel dans une équipe dynamique et soudée? Vous êtes à un tournant de votre vie professionnelle? Vous voulez des défis stimulants dans un environnement favorisant l’équilibre et l’épanouissement? Chez Promutuel Assurance, nous nous distinguons par notre approche humaine, tant à l’égard de nos employés que de nos membres-assurés. Participez au succès d’une fière mutuelle d’ici qui protège les gens d’ici.Un aperçu de ce qui vous attend chez nous :Vous évoluerez dans une organisation en pleine transformation qui mise sur l’agilité et l’innovation.Vous profiterez d’une réelle considération humaine, où l’écoute et l’entraide sont au cœur des décisions.Vous travaillerez avec des personnes passionnées et dévouées dans un esprit d’équipe hors du commun.Votre quotidien sera rythmé par les défis et les projets.Vous bénéficierez d’un accompagnement dans l’atteinte de vos objectifs professionnels.Des avantages qui changent tout :Rémunération concurrentielle avec échelles évolutivesHoraire flexible permettant de conserver un équilibre travail-vie personnelleCongés mobiles dès la première annéePossibilité de télétravail en mode hybrideAssurance collective pour vous et votre familleTélémédecine gratuite pour vous et votre familleRégime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeurActivités sociales organisées par l’employeur et initiatives de bénévolatRabais sur vos assurances auto et habitationProgramme d’aide aux employésÀ propos du posteSelon votre lieu de résidence vous exercerez votre emploi d’analyste en assurance des entreprises à l’un de nos bureaux situés sur le territoire de Promutuel Assurance du Lac au Fleuve, soit : (Québec, Charlevoix, Kamouraska, Côte-Nord, Saguenay Lac St-Jean).À quoi ressemblera votre semaine de travail?S’occuper de l’analyse et de l’acceptation des demandes d’assurance des entreprises conformément aux politiques de souscription et de tarification en vigueurProcéder à l’émission des documents requis et des renouvellements de polices d’assuranceOffrir un soutien technique à notre réseau d’agents et de courtiers Avez-vous ce profil-LÀ?DEC en services financiers et d’assurance ou AEC en assurance de dommages (un atout)4 à 6 ans d’expérience pertinente en assurance des entreprisesTitre de Professionnel d’assurance agréé (PAA) ou de Fellow Professionnel, agréé (FPAA) un atoutBonne connaissance des principaux logiciels de la suite Microsoft OfficeHabiletés dans la recherche de solutions.Sens clientBonne gestion des prioritésCapacité de persuasion et de persévéranceCompétences relationnelles et respect des engagementsVenez découvrir la différence Promutuel Assurance!

Description de l’entrepriseBoutique le Pentagone est une entreprise québécoise dont le siège social est situé dans la région de Québec et qui œuvre, depuis maintenant 50 ans, dans le domaine de la vente au détail de vêtements et d’accessoires. Au fil des ans, l'entreprise a progressé de façon constante et possède maintenant près d’une cinquantaine de boutiques réparties principalement dans la région de Québec, du Saguenay-Lac- Saint-Jean, du Bas-St-Laurent, de la Côte-Nord et de Montréal. Elle compte maintenant près de 300 employés et veut continuer à s'affirmer et à se positionner comme un incontournable dans le paysage québécois en matière de vente au détail. En pleine croissance, elle cherche à s'adjoindre des candidats motivés, compétents, dynamiques et intéressés par une carrière dans le domaine pour l'aider dans cette progression. Nous offrons des conditions de travail compétitives et une ambiance de travail dynamique, conviviale et riche en opportunités de carrière.Profil recherchéEn tant qu’ambassadeur de notre marque et de nos valeurs, vous jouerez au quotidien un rôle clé dans la vente de nos produits et dans la croissance et le développement global de l’entreprise. Vous avez l’instinct et les réflexes pour bien guider et conseiller nos clients ? Vous êtes ambitieux, professionnel, guidé par les défis et le domaine de la vente et de la mode vous passionne ? Nous avons un défi à votre mesure !ResponsabilitésSoutenu par une équipe de gestion en boutique dynamique, vous :Contribuerez à offrir une expérience-client hors du commun en accueillant notre clientèle avec enthousiasme et professionnalisme, en la conseillant adéquatement sur nos divers produits et en anticipant ses attentes en lui offrant des produits complémentaires ;Atteindre l’objectif de vente quotidien ;Recevoir la marchandise ;Opérer le système de la caisse ;Répondre au téléphone et aux questionnements des clients en magasin ;Assurerez un maintien constant d'une présentation visuelle impeccable et conforme aux standards ;Participerez aux différents événements spéciaux ;Ménage des lieux quotidien.Compétences souhaitéesUne expérience d’au moins 6 mois en vente ou dans un environnement connexe ;Avoir de l’entregent, du dynamisme !Aimer la mode ;Une personne qui fait attention à son image et l’image de la compagnie autant que ses valeurs ;Être disponible du lundi au dimanche, soirs et fins de semaines ;Un cours en vente est considéré comme un atout.Ce qui vous attends Une équipe dynamique et agréable;Un rabais employé de 50% sur toute la marchandise;Une politique et structure salariale;Une possibilité d’avancement dans l’entreprise;Un salaire compétitif.Si vous avez envie de rejoindre notre belle grande famille, on vous attend !Veuillez communiquer avec la responsable aux ressources humaines au 418 875-1473, mais de préférence par courriel à : [email protected] ou laisser votre CV en boutique ! Le masculin dans la présente offre est utilisé pour alléger le texte. Compétences souhaitéesAvoir de l’entregent, du dynamisme !Aimer la mode ;Ce sera avantageux pour vous de faire des heures dans le temps des Fêtes!Une personne qui fait attention à son image et l’image de la compagnie autant que ses valeurs ;Être disponible du lundi au dimanche, soirs et fins de semaines ;Un cours en vente est considéré comme un atout.

Gérant(e) de succursaleDescription de l’entrepriseLa Boutique le Pentagone est une entreprise québécoise dont le siège social est situé dans la région de Québec et qui œuvre, depuis maintenant 50 ans, dans le domaine de la vente au détail de vêtements et d’accessoires. Au fil des ans, l'entreprise a progressé de façon constante et possède maintenant près d’une cinquantaine de boutiques réparties principalement dans les régions de Québec, du Saguenay-Lac- Saint-Jean, du Bas-St-Laurent, de la Côte-Nord et de Montréal. Elle compte maintenant près de 300 employés et veut continuer à s'affirmer et à se positionner comme un incontournable dans le paysage québécois en matière de vente au détail. En pleine croissance, elle cherche à s'adjoindre des candidats motivés, compétents, dynamiques et intéressés par une carrière dans le domaine pour l'aider dans cette progression. Nous offrons des conditions de travail compétitives et une ambiance de travail dynamique, conviviale et riche en opportunités de carrière.Profil recherchéEn tant qu’ambassadeur de notre marque et de nos valeurs, vous jouerez un rôle clé dans la gestion de l’équipe de conseiller en mode et vente de votre boutique et contribuerez à la croissance et au développement global de l’entreprise. Une entreprise qui tient à cœur ses gens ! comme le mentionne sa première grande valeur.Nous sommes à la recherche de gens comme nous, qui ont une forte capacité à conseiller sa clientèle et à lui fournir une expérience-client hors du commun. De plus, si vous êtes un bon communicateur, organisé, responsable, ouvert au changement et hautement motivé à aider les membres de votre équipe afin de développer tout leur potentiel, vous avez tout ce qu’il faut !Principales responsabilitésSoutenu par des professionnels tel un superviseur de territoire dynamique et épaulé d’une formatrice en développement continu, vous serez appelé à :Agir comme ambassadeur de notre marque et de nos valeurs, tant auprès de votre équipe que de notre clientèle ;Optimiser la performance de la boutique afin d’atteindre les objectifs communs ;Travailler à ce que vous et votre équipe offre une expérience-client hors du commun ;Superviser sa succursale : équipe de travail, horaire, tâches, formation, discipline ;Diriger les réunions d’équipe ;Balancer les caisses ;Gérer les plaintes de clients ;Assurer le marchandisage, la gestion des stocks et les décomptes d’inventaires, ainsi que les événements promotionnels au sein de votre boutique ;Faire de la prévention en milieu de travail ;Assurer une présentation visuelle en boutique correspondant aux normes et standards.Compétences souhaitéesExpérience de deux années en gestion combinée de deux années d’expériences en vente ;Aptitudes marquées en matière de mobilisation d’équipe, de communication, de leadership et en gestion du stress ;Disponibilités jours, soirs et fin de semaine ;Un cours en vente est considéré comme un atout.Ce qui vous attends Une équipe dynamique et agréable;Un rabais employé de 50% sur toute la marchandise;Une possibilité d’avancement dans l’entreprise;Un paquet d’avantages sociaux après 6 mois avec nous;Des REER;Un horaire de 40h par semaines avec journées maladies en banque ;Un salaire compétitif selon la structure en vigueur. Si vous avez envie de rejoindre notre belle grande famille, on vous attend !Veuillez communiquer par courriel à [email protected] ou laisser votre CV en boutique ! Le masculin dans la présente offre est utilisé pour alléger le texte. Compétences souhaitéesExpérience en vente et en gestion de personnel;Aptitudes marquées en matière de mobilisation d’équipe, de communication, de leadership et en gestion du stress ;Disponibilités jours, soirs (jusqu'à 21h) et fin de semaine ;Un cours en vente est considéré comme un atout.

Conseiller, santé et sécurité Administration Centre administratif Avantis coopérative Temps pleinPostule ici! Numéro de référence : 417 Contribuer à la santé et à la sécurité de tes coéquipiers est pour toi un point d’honneur? Les lois, règlements et normes en matière de SST font partie de ton champ d’expertise? Signe ici! Chez Avantis, le bien-être physique de nos équipes sur le terrain est une priorité de tout instant. En joignant notre grande famille, tu occuperas donc un rôle de première ligne auprès de nos coéquipiers des secteurs agricole, machinerie et détail. Viens laisser ton empreinte dans notre champ au sein de notre équipe corpo! Postule dès maintenant! Ton champ de responsabilités En tant que Conseiller(ère), santé et sécurité : Tu assures le soutien de la culture SST et la réalisation de tournées de prévention. Tu produits les audits SST de nos divers établissements. Tu accompagnes les gestionnaires dans les enquêtes et les analyses d’accidents du travail et incidents. Tu participes au Comité santé et sécurité tenu par l’équipe de direction. Tu réalises l’analyse de la situation actuelle et participes à l'amélioration des processus, pratiques et politiques. Tu informes et sensibilises les coéquipiers en termes de réglementations. Tu recherches et sélectionnes des partenaires pour le développement des compétences, l’acquisition de certifications et l’achat de matériel nécessaire à la santé et la sécurité dans nos établissements. Ton champ d'expertises Un baccalauréat en gestion des ressources humaines avec une spécialisation en SST ou tout autre formation équivalente est requise, ainsi qu'un minimum de trois ans d’expérience pertinente en santé, sécurité et mieux-être au travail. Seront pour toi des atouts pour récolter ce poste : Être membre d’une association pour l’hygiène, la santé et la sécurité du travail, de l’Ordre des conseillers en ressources humaines agréés CRHA, ou encore, une excellente connaissance de la LATMP, de la LSST et du RSST. Un terrain fertile aux nombreux avantages Rabais coéquipier et programme de reconnaissance Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille Assurances collectives avec participation financière de l’employeur Congés personnels et maladie Possibilités d'avancement Formations complètes et rémunérées Rémunération variable Hybride/télétravail Régime de retraite Ta seconde famille Viens grandir au sein de la grande famille Avantis Coopérative. C’est un milieu de choix pour cultiver ton champ d'appartenance à une équipe unie et solidaire, où l'entraide et la bienveillance font pousser les projets communs. Avantis Coopérative, c’est une famille de 1 350 coéquipiers passionnés œuvrant dans plus de 100 places d’affaires, opérées sous différentes bannières telles que Sollio Agriculture, BMR, New Holland et Sonic. Cultive avec nous l’esprit coop Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région. Tu contribues à redonner à la communauté. Tu es le coéquipier d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement. On t'attend avec impatience! Postule ici! Recommande-nous un coéquipier

Gérant(e) de succursaleDescription de l’entrepriseBoutique le Pentagone est une entreprise québécoise qui œuvre depuis maintenant 50 ans, dans le domaine de la vente au détail de vêtements et d’accessoires. Elle est encore en pleine croissance et elle cherche à s'adjoindre des candidats motivés, compétents, dynamiques et intéressés par une carrière dans le domaine du vêtrement et de la mode pour l'aider dans cette progression. Nous offrons des conditions de travail compétitives et une ambiance de travail dynamique, conviviale et riche en opportunités de carrière.Profil recherchéEn tant que leader positif, tu aimes la mode, tu veux faire une différence, tu veux jouer un rôle clé et important, cet emploi est pour toi.Tu es un bon communicateur, organisé, responsable, ouvert aux changements et hautement motivé à aider les membres de ton équipe afin de développer tout leur potentiel, nous avons tout ce qu’il faut pour toi !Principales responsabilitésSoutenu par des professionnels, tu seras appelé à :Agir comme ambassadeur de notre marque et de nos valeurs, tant auprès de ton équipe que de des clients ;Optimiser la performance de ta boutique afin d’atteindre les objectifs communs ;Travailler à ce que toi et ton équipe offriez une expérience-client hors du commun ;Superviser ta boutique : équipe de travail, horaire, tâches, formation, discipline ;Diriger les réunions d’équipe ;Balancer les caisses ;Gérer les plaintes de clients ;Assurer le marchandisage, la gestion des stocks et les décomptes d’inventaires, ainsi que les événements promotionnels au sein de ta boutique ;Faire de la prévention en milieu de travail ;Assurer une présentation visuelle en boutique correspondant aux normes et standards.Compétences souhaitéesExpérience minimale de deux années en gestion combinée de deux années d’expériences en vente ;Aptitudes marquées en matière de mobilisation d’équipe, de communication, de leadership et en gestion du stress ;Disponibilités jours, au moins un soir et un jour de fin de semaine (au début au moins) ;Un cours en vente est considéré comme un atout.Ce qui vous attends Une équipe dynamique et agréable;Une possibilité d’avancement dans l’entreprise;Un paquet d’avantages sociaux après 6 mois avec nous;Des REER;Un horaire de 40h par semaines avec journées maladies en banque ;Un salaire compétitif selon la structure en vigueur.Tu as envie de rejoindre notre belle grande famille, on t'attend !Veuillez communiquer avec la responsable des ressources humaines au 418-875-1473, mais de préférence par courriel à [email protected] Le masculin dans la présente offre est utilisé pour alléger le texte. Compétences souhaitéesExpérience minimale de 2 ans en vente et en gestion de personnel;Aptitudes marquées en matière de mobilisation d’équipe, de communication, de leadership et en gestion du stress ;Disponibilités jours, soirs (jusqu'à 21h) et fin de semaine ;Un cours en vente est considéré comme un atout.

Tu es une personne méticuleuse, plein de leadership et qui souhaites avancer professionnellement dans une compagnie humainement construite? Joins-toi à notre équipe d'experts à titre d' Estimateur Construction.Tes responsabilité au quotidien:Préparation des estimations des coûts de main-d'oeuvre et de matérielÉvaluation des coûuts des avants-contratsÉtude de faisabilité économique et estimation préliminaires des projets prévusLecture des plans et des devis de la constructionPréparer les documents de soumission, mettre à jour les dossiers des projets et communiquer avec les intervenants externes au projetTa place dans une équipe performante, efficace et humaine, c'est maintenant!

tu souhaites avancer professionnellement dans une équipe humainement construite? joins-toi à notre équipe d'expert en titre de chargé de projet construction.quelques compétence et aptitudes recherchées:sens du leadership, de l'organisation et des resposabilitésfacilité à travailler en équipe et dans le respectcapacité à analyser les soumission et bien comprendre les plans et devismaintenir de bonnes relations avec tous les intervenants dans un cliamt de confiancerespecter et faire rexpecter l'échéancier des travauxle chargé de projet aura à assumer la gestion complète de projets de construction privés et publics à partir de budgets, de plans et devis et ce jusqu'à l'acceptation finale des travaux.il devra travailler de concert avec tous les intervenants du dossier (clients, professionnels, sous-traitants, estimateurs, surintendants et contremaître)ta place dans une équipe performante, efficace et humaine, c'est maintenant!

Être au cœur de ce que vous faites le mieuxEn plus d’offrir des défis stimulants, nous vous offrons de libérer votre véritable potentiel tout en évoluant dans un milieu de travail dynamique et authentique, où règne un esprit d’équipe hors du commun. Nous nous distinguons par notre approche humaine, autant à l’égard de notre personnel que des personnes que l’on assure. C’est dans un esprit familial que tous les employés et employées participent au succès de Promutuel.Être reconnu pour votre savoir, vous êtes rendu LÀ!Vous joindrez une organisation orientée vers le changement et l’innovationVous intégrerez une équipe bienveillante qui a à cœur votre réussiteVous ferez vivre notre culture d’entreprise à votre façonVous participerez aux processus stratégiques et décisionnelsVous serez accompagné vers l’atteinte de vos objectifs professionnelsUne panoplie d’avantages ici et LÀRémunération concurrentielle avec échelles évolutivesHoraire flexible permettant de conserver une vie équilibréeCongés mobiles dès la première annéePossibilité de travailler en mode hybrideAssurance collective pour vous et votre familleAccès à la télémédecine pour répondre rapidement à vos préoccupations de santéRégime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeurActivités sociales organisées par l’employeur et initiatives de bénévolatRabais sur vos assurances auto et habitationProgramme d’aide aux employésÀ propos du posteVous exercerez votre emploi d'agent en assurance de dommages des particuliers Service à la clientèle à l’un de nos bureaux situés soit à Québec, Côte Nord, Saguenay Lac St-Jean, Kamouraska, Charlevoix, pour Promutuel du Lac au Fleuve. Vos responsabilités Conseiller les membres-assurés en assurance des particuliers en leur proposant des produits et services appropriésAnalyser les besoins actuels et futurs des membres-assurés en vue d'offrir des protections adaptées à leurs besoins en assurance auto et habitation. Le profil recherchéDEC en conseil en assurances et en services financiers ou AEC en assurance de  dommagesPermis en règle de l’AMF en assurance de dommages des particuliers (atout)Expérience pertinente en assurance de dommagesAvoir une maîtrise fonctionnelle de la langue anglaise, autant à l’oral qu’à l’écrit, afin de desservir notre clientèle anglophone présente sur le territoire et répondre aux objectifs de croissance du Groupe Promutuel. (atout)Ouverture à MTL si bilingue en télétravail temps pleinPossibilité de former pour l’examen de l’AMF avec l’académieBonne connaissance des principaux logiciels de la suite Microsoft OfficeAutonomieRigueurSens des priorités et respect des engagementsVenez découvrir la différence Promutuel Assurance!

Être au cœur de ce que vous faites le mieuxEn plus d’offrir des défis stimulants, nous vous offrons de libérer votre véritable potentiel tout en évoluant dans un milieu de travail dynamique et authentique, où règne un esprit d’équipe hors du commun. Nous nous distinguons par notre approche humaine, autant à l’égard de notre personnel que des personnes que l’on assure. C’est dans un esprit familial que tous les employés et employées participent au succès de Promutuel.Être reconnu pour votre savoir, vous êtes rendu LÀ!Vous joindrez une organisation orientée vers le changement et l’innovationVous intégrerez une équipe bienveillante qui a à cœur votre réussiteVous ferez vivre notre culture d’entreprise à votre façonVous participerez aux processus stratégiques et décisionnelsVous serez accompagné vers l’atteinte de vos objectifs professionnelsUne panoplie d’avantages ici et LÀRémunération concurrentielle avec échelles évolutivesHoraire flexible permettant de conserver une vie équilibréeCongés mobiles dès la première annéePossibilité de travailler en mode hybrideAssurance collective pour vous et votre familleAccès à la télémédecine pour répondre rapidement à vos préoccupations de santéRégime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeurActivités sociales organisées par l’employeur et initiatives de bénévolatRabais sur vos assurances auto et habitationProgramme d’aide aux employésÀ propos du posteVous exercerez votre emploi comme agent(e) soutien aux opérations à l'un de nos bureaux situés sur le territoire de Promutuel du Lac au Fleuve soit: Québec, Saguenay - Lac St-Jean, Côte-Nord, Charlevoix, Kamouraska.Vos responsabilités Assurer divers suivis auprès de nos membre-assurés en assurance des particuliers et des entreprisesOffrir un soutien à nos agent(e)s en vente pour contacter des clients potentielsAppuyer l'analyste en statistique dans la production de différents rapportsÊtre en support pour les tâches en lien avec la planification des effectifsContribuer au succès de l'équipeGérer les demandes entrantesFaire l'analyse de listes de données Le profil recherchéDEP en bureautique ou toute autre formation dans une discipline appropriéeConnaissance de la suite OfficeMinimum de 1 à 3 années d'expérience pertinenteBonne maîtrise du français écrit et parléMaitrise de l'anglais (atout)Sens clientFlexibilitéCapacité à respecter des engagementsEsprit de collaborationVenez découvrir la différence Promutuel Assurance!

Être au cœur de ce que vous faites le mieuxEn plus d’offrir des défis stimulants, nous vous offrons de libérer votre véritable potentiel tout en évoluant dans un milieu de travail dynamique et authentique, où règne un esprit d’équipe hors du commun. Nous nous distinguons par notre approche humaine, autant à l’égard de notre personnel que des personnes que l’on assure. C’est dans un esprit familial que tous les employés et employées participent au succès de Promutuel.Être reconnu pour votre savoir, vous êtes rendu LÀ!Vous joindrez une organisation orientée vers le changement et l’innovationVous intégrerez une équipe bienveillante qui a à cœur votre réussiteVous ferez vivre notre culture d’entreprise à votre façonVous participerez aux processus stratégiques et décisionnelsVous serez accompagné vers l’atteinte de vos objectifs professionnelsUne panoplie d’avantages ici et LÀRémunération concurrentielle avec échelles évolutivesHoraire flexible permettant de conserver une vie équilibréeCongés mobiles dès la première annéePossibilité de travailler en mode hybrideAssurance collective pour vous et votre familleAccès à la télémédecine pour répondre rapidement à vos préoccupations de santéRégime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeurActivités sociales organisées par l’employeur et initiatives de bénévolatRabais sur vos assurances auto et habitationProgramme d’aide aux employésÀ propos du posteVous exercerez votre emploi comme commis a l'analyse de risques à l'un de nos bureaux situés sur le territoire de Promutuel du Lac au Fleuve soit: Québec, Saguenay - Lac St-Jean, Côte-Nord, Charlevoix, Kamouraska.Votre rôle sera d'effectuer diverses tâches administratives, techniques et de secrétariat afin d’assurer un soutien au département de l’analyse de risques.Vos responsabilités Recevoir, trier et expédier divers documents par le courriels et par courrierOffrir un soutien administratif aux analystes en assurance de dommage des particuliers et/ou des entreprisesOuvrir et modifier différents dossiers en y intégrant les informations et documents requisArchiver et tenir à jour certains documents et dossiersContribuer au succès de l’équipeGérer différentes demandes entrantesCollaborer avec les autres départements de la société mutuelle Le profil recherchéDétenir un diplôme d’études professionnelles (DEP) ou toute autre formation dans  une discipline appropriéeMinimum de 1 à 3 années d’expérience en bureautique ou tout autre expérience  pertinenteAvoir une bonne connaissance des principaux logiciels de la suite MS OfficeBonne maîtrise du français écrit et parléSens clientFlexibilité interpersonnelleRespect des engagementsCollaborationEsprit de collaborationVenez découvrir la différence Promutuel Assurance! Faites parvenir votre curriculum vitae, au plus tard le 19 avril 2024

Être au cœur de ce que vous faites le mieuxEn plus d’offrir des défis stimulants, nous vous offrons de libérer votre véritable potentiel tout en évoluant dans un milieu de travail dynamique et authentique, où règne un esprit d’équipe hors du commun. Nous nous distinguons par notre approche humaine, autant à l’égard de notre personnel que des personnes que l’on assure. C’est dans un esprit familial que tous les employés et employées participent au succès de Promutuel.Être reconnu pour votre savoir, vous êtes rendu LÀ!Vous joindrez une organisation orientée vers le changement et l’innovationVous intégrerez une équipe bienveillante qui a à cœur votre réussiteVous ferez vivre notre culture d’entreprise à votre façonVous participerez aux processus stratégiques et décisionnelsVous serez accompagné vers l’atteinte de vos objectifs professionnelsUne panoplie d’avantages ici et LÀRémunération concurrentielle avec échelles évolutivesHoraire flexible permettant de conserver une vie équilibréeCongés mobiles dès la première annéePossibilité de travailler en mode hybrideAssurance collective pour vous et votre familleAccès à la télémédecine pour répondre rapidement à vos préoccupations de santéRégime de retraite à prestations déterminées avec participation de l’employeurActivités sociales organisées par l’employeur et initiatives de bénévolatRabais sur vos assurances auto et habitationProgramme d’aide aux employésÀ propos du posteSelon votre lieu de résidence, vous exercerez votre emploi de technicien(ne) en analyse de risques à l’un de nos bureaux situés sur le territoire de Promutuel Assurance du Lac au Fleuve, soit (Québec, Saguenay-Lac-St-Jean, Côte-Nord, Charlevoix, Kamouraska).Vos responsabilités Amorcer les transactions au système OGP en y intégrant les informations et documents requisPréanalyser des transactions courantes de base pour fin d’approbation finalRecevoir et organiser la transmission des courriels et des tâchesSoutenir les analystes en assurance de dommages des particuliers en fournissant l’information et les renseignements nécessairesArchiver et tenir à jour certains documents et dossiersContribuer au succès de l’équipeCollaborer avec les autres départements de la société mutuelle Le profil recherchéDEP en bureautique ou toute autre formation dans une discipline appropriéeMinimum de 3 années d’expérience pertinente (expérience en assurance un atout)Bonne maîtrise du français écrit et parléBonne connaissance des principaux logiciels de la suite Microsoft OfficeSens clientFlexibilitéCapacité à respecter des engagementsEsprit de collaborationVenez découvrir la différence Promutuel Assurance!Faites parvenir votre curriculum vitae, au plus tard le 19 avril 2024.

Conseiller Quincaillerie et centre de rénovation BMR Avantis La Pocatière Temps pleinPostule ici! Numéro de référence : 434 Tu as l’esprit bricoleur? Ta connaissance des produits de quincaillerie, de construction et de rénovation est vaste? Savoir écouter les clients avec intérêt pour les guider dans leurs achats et ainsi, concrétiser leurs projets, ça fait partie de ton champ de compétences? Tu sais montrer au client qu’il est important et qu’il peut compter sur toi? On a besoin de ton talent, de ta polyvalence et de ta bienveillance au sein de nos départements! Viens bâtir ton avenir au sein de la grande équipe BMR Avantis! Postule dès maintenant! Ton champ de responsabilités En tant que conseiller(ère) : Tu vas à la rencontre des clients pour les accueillir et écouter leurs besoins. Tu leur offres des conseils adaptés pour leurs achats et les diriges, au besoin, vers le produit recherché dans nos différents départements. Tu t’assures d’avoir répondu à toutes ses questions. Tu t’occupes de l’aménagement de la marchandise dans le magasin. Tu participes au décompte d’inventaire physique de la succursale. Tu t’assures d’offrir un service uniforme et de qualité au quotidien. Un terrain fertile aux nombreux avantages Rabais coéquipier et programme de reconnaissance Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille Prime de soir et de fin de semaine Assurances collectives avec participation financière de l’employeur Congés personnels et maladie Possibilités d'avancement Vêtements de travail payés Plage horaire variée Prime de référencement de coéquipier Formation rémunérée D.E.P. en vente Régime de retraite Ta seconde famille Viens grandir au sein de BMR Avantis La Pocatière, une branche de la grande famille Avantis Coopérative. C’est un milieu de choix pour cultiver ton champ d'appartenance à une équipe unie et solidaire, où l'entraide et la bienveillance font pousser les projets communs. Avantis Coopérative, c’est une famille de 1 350 coéquipiers passionnés œuvrant dans plus de 100 places d’affaires, opérées sous différentes bannières telles que Sollio Agriculture, BMR, New Holland et Sonic. Cultive avec nous l’esprit coop Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région. Tu contribues à redonner à la communauté. Tu es le(la) coéquipier(ère) d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement. On t’attend avec impatience! Postule ici! Recommande-nous un coéquipier

Commis entrepôt et livraison Quincaillerie et centre de rénovation BMR Avantis La Pocatière Temps pleinPostule ici! Numéro de référence : 436 Travailler à l’extérieur, tu adores? Les tâches physiques et manuelles, ça ne te fait pas peur? Empreint(e) de bienveillance, tu aimes avoir un contact direct avec les clients? Tu sais montrer aux clients qu’ils sont importants? On a besoin de toi dans notre entrepôt! Grâce à ton savoir-faire, tu contribueras aux projets de nos précieux clients en leur offrant le service de proximité et de qualité qui fait notre fierté, tout en cultivant notre esprit coop. Viens bâtir ton avenir au sein de la grande équipe BMR Avantis! Postule dès maintenant! De l’expérience dans la conduite d’un chariot élévateur sera pour toi un atout pour récolter ce poste. Tu n’en as pas? On te formera sur place! Ton champ de responsabilités En tant que commis entrepôt et livraison : Tu collabores à la réception et la livraison de la marchandise de la quincaillerie. Tu participes à la préparation des commandes. Tu accueilles les clients qui se présentent à l’entrepôt et dans la cour extérieure et tu prends en charge de leur servir avec courtoisie leur commande. Tu t’assures de garder la cour extérieure ainsi que l’entrepôt bien rangés. Tu contribues au maintien des normes de santé et sécurité au travail avec tes collègues. Un terrain fertile aux nombreux avantages Rabais coéquipier et programme de reconnaissance Service de télémédecine 24/7 pour toi et ta famille Prime de soir et de fin de semaine Assurances collectives avec participation financière de l’employeur Congés personnels et maladie Vêtements de travail payés Formations complètes et rémunérées Régime de retraite Ta seconde famille Viens grandir au sein de BMR Avantis La Pocatière, une branche de la grande famille Avantis Coopérative. C’est un milieu de choix pour cultiver ton champ d'appartenance à une équipe unie et solidaire, où l'entraide et la bienveillance font pousser les projets communs. Avantis Coopérative, c’est une famille de 1 350 coéquipiers passionnés œuvrant dans plus de 100 places d’affaires, opérées sous différentes bannières telles que Sollio Agriculture, BMR, New Holland et Sonic. Cultive avec nous l’esprit coop Tu travailles pour les familles, les producteurs agricoles et les entrepreneurs de ta région. Tu contribues à redonner à la communauté. Tu es le(la) coéquipier(ère) d’une grande famille qui prône les valeurs d’esprit de famille, d’intégrité, d’audace et d’engagement. On t’attend avec impatience Postule ici! Recommande-nous un coéquipier