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Gérant·e de serviceTerapro Agriculture, nos concessionnaires en équipements d’agriculture New Holland, se spécialisent dans la vente et l’entretien d’équipements neufs ou usagés de tracteurs, moissonneuses-batteuses, fourragères, et bien plus pour convenir à tous les besoins en gestion de la terre.Notre succursale située à Wotton recherche une gérante de service.Horaire: Du lundi au vendredi, de jourAvantages TERAPROUn régime d’épargne-retraite (RER) avec cotisations de l’employeur;Des assurances collectives (médicaments, vie, invalidité, soins de santé, etc.);Un programme d’aide aux employées (PAE);Une prime de référencement;Des possibilités de carrières et d’avancement (18 succursales TERAPRO);Des formations complètes et personnalisées (plateforme interactive);Cinq (5) jours de congés personnels.ResponsabilitésGérer l’atelier : planifier les charges de travail des techniciens, ouvrir et fermer les bons de commandes, etc.;Effectuer la gestion du personnel : horaires, s’assurer que les travaux soient exécutés selon les normes de santé et sécurité au travail; développement et formation;Coordonner les activités du département : facturation, paiements, livraisons, etc.;Travailler en étroite collaboration avec le département des pièces et des ventes.ProfilDiplôme d’études secondaires ou formation en lien avec le poste;Expérience dans le secteur de la machinerie ou de l’automobile;Habiletés en informatique;Favorise la cohésion et la mobilisation dans son équipe;Bonne capacité à mener plusieurs activités simultanément.Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Toutefois, seules les candidates retenues seront appelées en entrevue.

****************************** TEMPS PLEIN ******************************Transport Grayson est à la recherche de chauffeurs comme toi pour compléter notre équipe!Tu cherches du temps plein, on a ça pour toi! Départ le dimanche ou lundi , nous demandons 5 jours sur la route.Aussi : Tu seras amené à faire des routes US à partir du terminal de Danville, Delson ou Plessisville.Tu as ton permis de Classe avec mention FM?Nous avons des camions manuels et automatique.Tu as de l’expérience sur les routes US ?On veut te connaître!Avec nous, tu seras payé à la semaine.On te paye également sur le passage à la douane, les drops et les Pick ups, les switches, le temps d’ attente et +++Les avantages à travailler pour Transport Grayson dès le premier jour en poste:Assurance groupeAssurance InvaliditéAssurance VieBoni sécuritéEn échange, on exige:Permis de Conduire Classe 1,Bon dossier de conduiteDossier judiciaire en ordrePasseport valideCarte FAST (un atout)Bienvenue aux détenteurs d’un DEP!Type d’emploi : Temps Plein, Ça t’intéresse?Écris-nous au [email protected] appelle au (819) 879-1168 poste 133 ou contactez directement Yvan au 514 293 7793

Terapro Agriculture, nos concessionnaires en équipements d’agriculture New Holland, se spécialisent dans la vente et l’entretien d’équipements neufs ou usagés de tracteurs, moissonneuses-batteuses, fourragères, et bien plus pour convenir à tous les besoins en gestion de la terre.Notre succursale située à Wotton recherche un·e représentant·e des ventes.Avantages TERAPROUn régime d’épargne-retraite (RER) avec cotisations de l’employeur;Des assurances collectives (médicaments, vie, invalidité, soins de santé, etc.);Un programme d’aide aux employées (PAE);Une prime de référencement;Des possibilités de carrières et d’avancement (18 succursales TERAPRO);Des formations complètes et personnalisées (plateforme interactive);Cinq (5) jours de congés personnels;Un véhicule de fonction.ResponsabilitésEffectuer la vente et la promotion de machinerie et d'équipements agricoles sur un territoire déterminé;Augmenter les ventes avec des clients existants et en conquérir de nouveaux;Effectuer des tâches administratives reliées aux ventes;Travailler en étroite collaboration avec les autres représentants;Participer à des événements organisés sur son territoire.ProfilFormation ou expérience dans le domaine de la vente;Connaissance de la machinerie agricole ou d’un domaine connexe;Fortes aptitudes en négociation et en maintien des relations d’affaires;Initiative démontrée et capacité de travailler collaborativement au sein d’une équipe.Nous remercions toutes les personnes qui manifesteront leur intérêt. Toutefois, seules les candidates retenues seront appelées en entrevue.

Transport Grayson est à la recherche d’une personne comme toi pour compléter notre équipe!Tu seras amené à faire de l’entretien de camions et de la cour à Danville.Entretien de la cour, poubelle,huile,lave-vitreLavage d’équipementPeintureMénage de la cour et autres tâches manuelleset autre tacheTu es manuel? Tu as une bonne endurance physique?Tu aimes travailler à l’extérieur, malgré les imprévus de la météo?On veut te connaître!Type d’emploi : 25 à 30 heures par semaine de jour mercredi,jeudi,vendredi et samedi , SaisonnierSalaire : 17$ / heureÇa t’intéresse?Postule en ligne au: https://transportgrayson.com/jobs/homme-de-cour/ Personne de type manuelleBonne endurance physiqueDoit aimer travailler dehors

Une entreprise avicole et maraîchère située à Danville est à la recherche d’une personne dynamique, curieuse et qui souhaite contribuer au milieu agricole afin de pourvoir un poste de livreur(se). Ils sont l’un des plus petits producteurs d’œufs du Québec avec 2 parquets de 1000 poules élevées en liberté sous régie naturelle. Ils cultivent 1,3 hectare de légumes en champs, en mode hybride entre la production intensive peu mécanisée et extensive mécanisée.Ils sont en pleine croissance et à la fois de plus en plus stables. C’est une famille unique, modeste et pleine de vie qui cherche des gens motivés, qui souhaitent contribuer à nourrir le Québec et à acquérir un nouveau bagage.Principales tâchesAssurer la livraison des produits aux clients;Faire la facturation;Appeler les clients pour la prise de commande;Faire le suivi des inventaires;Effectuer la rotation des produits;Assister aux autres tâches de la ferme pour compléter les heures (au besoin).Conditions d’emploiEntrée en fonction dès que possible;Salaire entre 17,50$ à 20$ de l’heure, selon la capacité d’autonomie et le degré de prise en charge des responsabilités;Une semaine de vacances dans la première année;Horaire de 36 à 40 heures par semaine, possibilité de faire les heures en 4 jours;Horaire de semaine, de jour;Véhicule fourni pour les livraisons;Accès gratuit aux surplus de légumes et d’œufs de la ferme.Seules les candidatures retenues seront contactées.Veuillez noter que vous devez être citoyen canadien, résident permanent et/ou être titulaire d’un permis de travail canadien valide afin d’être considéré dans un processus de recrutement. ExigencesFaire preuve d’autonomie et de prudence sur la route;Être soucieux d’offrir un bon service à la clientèle;Capacité de travailler seul;Expérience en livraison ou gestion des inventaires, un atout;Posséder un permis de conduire valide.

Details of the positionJob title: School Secretary School / Centre / Department : A.D.S Elementary SchoolLocation :Danville, Quebec Workload & schedule : 5 hours per week Effective Date :  May 27, 2024Salary : $22.81- $27.10 per hourSupervisor :School Principal / Centre DirectorNature of the work In addition to the duties defined in the class of employment of secretary, the principal and customary work of an employee in this class of employment consists in ensuring, as instructed or in conjunction with others, the smooth operation of the school or centre by assuming the responsibility and coordination of the administrative tasks of school or adult education or vocational training centre secretaries.Description of tasksPlans and organizes secretarial work so that the school or centre complies with the various administrative obligations associated with the school board, the ministries and various organizations and meets the deadlines of the operations and the various school or centre activitiesCarries out the follow-up and the appropriate reminders;Takes note of the administrative procedures related to his or her tasks so that he or she may comply thereto and, if necessary, inform the persons concerned about them.Responds to requests and complaints and tries to resolve problems within his or her competenceIn the absence of the administration and as instructed, the employee provides information on the decisions and directives normally applicable to the problems reported to him or her.Compiles the necessary information for the preparation of the budget, participates in preparing it, monitors it and prepares reports on the budget balancesKeeps the accounting books of the school or centre and of extracurricular activities, pays invoices and other accounts and makes bank deposits; signs cheques jointly, reconciles accounts, keeps a petty cash and collects funds raised during fundraising events.Compiles requests for material from school or centre staff, carries out the necessary calculations, verifies budget allocations and prices with suppliers; purchases goods or fills out purchase orders as well as receives and distributes goods according to the policy in effectKeeps a school supply store. He or she draws up the physical inventory of the school’s or centre’s immovables and of library books. As regards the repair of material and equipment, he or she requests the appropriate services and ensures that the necessary repairs are made.Prepares the list of persons available for teacher substitution and, as requested, ensures that absent employees are replacedKeeps registers and files concerning, among others, student registration and placement, staff and student absences, temporary staff payroll, school exams, report cards, declaration of student enrolment and student transportation; verifies the necessary data, enters it, produces and forwards reports; fills out forms.Responds to students’ needs: conveys, in unusual circumstances, specific and pertinent messages to students, parents and school or centre staff and, if necessary, reminds those concerned; according to the policy in effect and within his or her competence, the employee takes the appropriate measures in emergency situations; may be required to supervise students in exceptional circumstances and for short periods; if necessary; administers first aid; completes the reports required.Responds to information requests on the follow-up of files and meetings, policies, regulations or other subjects related to the duties performed and, if necessary, reminds those concerned;Forwards the pertinent documentationHandles the mail as well as finds, gathers and compiles pertinent information; within the limits of his or her duties, the employee prepares a draft response, forwards it to the person concerned and ensures the follow-up; prepares a summary of complicated problems and issues before forwarding them to the person concernedOrganizes meetings, convenes participants and prepares the necessary files; he or she prepares, as instructed, a draft agenda of the subjects compiled and, if necessary, attends meetings and prepares a draft of the minutes or reports.Drafts memorandums or bulletins from brief notes; takes part in setting up a filing system; archives school or centre documents according to the policy in effectMay be required to train new school or centre secretaries and to coordinate the work of support staff.If need be, he or she performs any other related duty.Desired profileSchooling and experienceMeet one of the following profiles:Hold a Diploma of Vocational Studies in Secretarial StudiesHold a Secondary School Diploma and have 4 years or pertinent experienceHold a diploma or attestation of studies recognized as equivalent by the competent authority and have 4 years of pertinent experienceOther requirementsHold a certificate dated no more than three (3) years attesting to the successful completion of:a standard first aid course of a minimum eight (8)-hour duration;a refresher course of a minimum six (6)-hour duration updating the skills acquired in the course mentioned in subparagraph 1.