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Vous êtes passionné d’alimentation et souhaitez apprendre le métier de boucher tout en travaillant? Nous sommes à la recherche d’un(e) apprenti(e)-boucher(ère), un amoureux de viandes, reconnus par son excellent service à la clientèle.Sommaire des responsabilités:Assurer les fonctions de réception et d'entreposage de la marchandise selon les normes établies;Participer à toutes les tâches opérationnelles de son département (couper, désosser, emballer des viandes;);Assurer la production des coupes selon la planification établie;Effectuer le remplissage des comptoirs et la rotation des produits;S'assurer d'offrir à la clientèle un service exceptionnel, courtois et efficace en tout temps;Utiliser de façon sécuritaire et efficace, l'équipement et les diverses fournitures;Appliquer les politiques et procédures internes;Respecter les normes d’hygiène & salubrité ainsi que santé et sécurité au travail;Nettoyer et maintenir propre son espace de travail;Être vigilant afin de minimiser les pertes, le gaspillage et les bris de marchandises;Promouvoir les ventes en suggérant aux consommateurs des produits complémentaires et/ou de remplacement;Autres tâches connexes.Avantages : Formation complète offerte directement en magasin; Salaire d'apprenti boucher offert dès le début de la formation; Diplôme officiel délivré au terme du programme. Aucune expérience requise en boucherie;Avoir minimum 1 an d'expérience en alimentation (un atout);Capacité à s'organiser et à prioriser les tâches;Orienté vers le client;Orienté vers les résultats;Bonne habileté de communication;Esprit d'équipe.

Full-Time Crew Member We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every dayThe jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job will entail:Greeting guests, taking orders and processing paymentsPreparing food and drinksManaging delivery and mobile ordersAssembling orders and packaging take-out and deliveryKeeping all surfaces clean and sanitary to ensure the safety for our guests, fellow crew members, and yourselfWhether you are working in the kitchen, at the Drive-Thru, or at the front counter you are a part of a dynamic team that works together to deliver an exceptional guest experience.Your vibe and experienceWhile previous experience working in food service or retail as a barista, server, sales associate, cashier, team member, or customer sales representative is always helpful and appreciated, what is most important is who you are.You are trustworthy and have trust in others. You find joy in the details and believe good quality is what keeps guests coming back. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You understand there is no "I" in team and thrive in social situations. You're always willing to learn and grow. You get that service isn't a transaction, it's about connection. That a smile can make all the difference in someone's day. It's genuine, and it's who you are.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Full-Time Crew Member We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every daySalaryBase salary is $14.25 an hour. To that we offer various bonuses depending on your availability; these vary from $1 to $4 an hour. The jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job will entail:Greeting guests, taking orders and processing paymentsPreparing food and drinksManaging delivery and mobile ordersAssembling orders and packaging take-out and deliveryKeeping all surfaces clean and sanitary to ensure the safety for our guests, fellow crew members, and yourselfWhether you are working in the kitchen, at the Drive-Thru, or at the front counter you are a part of a dynamic team that works together to deliver an exceptional guest experience.Your vibe and experienceWhile previous experience working in food service or retail as a barista, server, sales associate, cashier, team member, or customer sales representative is always helpful and appreciated, what is most important is who you are.You are trustworthy and have trust in others. You find joy in the details and believe good quality is what keeps guests coming back. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You understand there is no "I" in team and thrive in social situations. You're always willing to learn and grow. You get that service isn't a transaction, it's about connection. That a smile can make all the difference in someone's day. It's genuine, and it's who you are.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Part-Time Crew Member We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every dayThe jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job will entail:Greeting guests, taking orders and processing paymentsPreparing food and drinksManaging delivery and mobile ordersAssembling orders and packaging take-out and deliveryKeeping all surfaces clean and sanitary to ensure the safety for our guests, fellow crew members, and yourselfWhether you are working in the kitchen, at the Drive-Thru, or at the front counter you are a part of a dynamic team that works together to deliver an exceptional guest experience.Your vibe and experienceWhile previous experience working in food service or retail as a barista, server, sales associate, cashier, team member, or customer sales representative is always helpful and appreciated, what is most important is who you are.You are trustworthy and have trust in others. You find joy in the details and believe good quality is what keeps guests coming back. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You understand there is no "I" in team and thrive in social situations. You're always willing to learn and grow. You get that service isn't a transaction, it's about connection. That a smile can make all the difference in someone's day. It's genuine, and it's who you are.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Part-Time Crew Member We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every dayThe jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job will entail:Greeting guests, taking orders and processing paymentsPreparing food and drinksManaging delivery and mobile ordersAssembling orders and packaging take-out and deliveryKeeping all surfaces clean and sanitary to ensure the safety for our guests, fellow crew members, and yourselfWhether you are working in the kitchen, at the Drive-Thru, or at the front counter you are a part of a dynamic team that works together to deliver an exceptional guest experience.Your vibe and experienceWhile previous experience working in food service or retail as a barista, server, sales associate, cashier, team member, or customer sales representative is always helpful and appreciated, what is most important is who you are.You are trustworthy and have trust in others. You find joy in the details and believe good quality is what keeps guests coming back. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You understand there is no "I" in team and thrive in social situations. You're always willing to learn and grow. You get that service isn't a transaction, it's about connection. That a smile can make all the difference in someone's day. It's genuine, and it's who you are.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Le commis de charcuterie a le mandat d'assurer la coupe et le service de différentes viandes froides et fromages. Il fait connaître les nouveaux produits aux clients et fait la promotion des articles en spécial.Sommaire des responsabilités:Répondre adéquatement aux questions et demandes des clients et les conseiller sur les différents produits de son département;Offrir un service à la clientèle exceptionnel, courtois et efficace en tout temps;Trancher différentes variétés de viandes froides et fromages;Assurer une qualité exceptionnelle des produits;Effectuer la rotation de la marchandises dans les comptoirs;Innover dans la présentation des produits;Utiliser de façon sécuritaire les outils et les équipements de cuisine;Respecter et appliquer les normes et procédures de sécurité alimentaire;Nettoyer et maintenir propre les aires de travail, les aires de vente, les outils et les équipements;Autres tâches connexes. Expérience dans un commerce de détail (un atout);Expérience en préparation d'aliments (un atout); Être âgé de 14 ans et plus;Service à la clientèle impeccable;Sens des responsabilités;Facilité à communiquer;Orienté vers le clients;Esprit d'équipe;Autonome

Envie de débuter ta carrière dans un cabinet comptable où la direction reconnaît que sa plus grande force réside dans la qualité de son personnel et où la conciliation travail-vie personnelle est privilégiée ?Ça tombe bien ! Nous sommes présentement à la recherche de stagiaires en comptabilité pour notre place d’affaires de Farnham, pour la session d'Hiver 2025 (4 mois) Voici quelques avantages de travailler chez FBL:Horaire flexible;Salaire horaire compétitif;Allocation pour ton cellulaire;Jumelage à des mentors dévoués et compétents;Plusieurs opportunités d’avancement;Un environnement de travail stimulant et convivial;Une équipe passionnée, dynamique et professionnelle;Remboursement des frais pour l’obtention du titre professionnel CPA, au retour de l’EFC;Coaching pour l’EFC, car ton succès et le nôtre sont intimement liés;Un budget de « qualité de vie » alloué à toi, car nous sommes d’avis que prendre soin de ta santé et avoir une vie équilibrée est primordial;Des activités sociales régulières : 5@7, party d’impôts et plus encore, car on adore s’amuser !Et plus encore !Voici les principaux défis qui attendent le stagiaire comptable : Préparer des déclarations de revenus des particuliers;Préparer des dossiers d’avis aux lecteurs et de certification;Toute autre tâche connexe.Le profil idéal de notre future relève :Étudiant au Baccalauréat en comptabilité (en cours) ou au DESSCollabore aisément avec les membres de son équipeDémontre une attitude positiveS'adapte facilement aux changementsDémontre une volonté d'apprendre À propos de FBL S.E.N.C.R.L.FBL jouit d’une solide expérience depuis 40 ans et d’une expertise reconnue en étant désigné comme l’un des 10 plus grands cabinets comptables au Québec. Répartie sur 9 places d'affaires, notre équipe d'environ 375 employés et d'une vingtaine d’associés comporte un savant mélange d’experts de haut niveau et de jeunes doués et ambitieux.Notre engagement? Offrir un environnement tout sauf ennuyeux favorisant la collaboration et l’épanouissement professionnel et personnel. Si nos valeurs d’intégrité et de rigueur coulent dans tes veines, nous voulons entendre parler de toi!Vous êtes les maîtres d’œuvre de votre succès et de votre cheminement de carrière.À vous maintenant de tracer votre propre chemin CPA! Ça t’allume ? Prends les devants. Postule dès maintenant!Veuillez contacter :Valérie BeaulacDirectrice des ressources humaines [email protected] Seules les personnes retenues pour entrevues seront contactées.

Le Responsable de Produits Laitiers a le mandat d'assurer la réception et la mise en tablette de la marchandise du département des produits laitiers. Il apporte son aide aux clients dans la recherche de produits et les conseille sur les nouveautés et les spéciaux en vigueur.Sommaire des responsabilités :Offrir un service à la clientèle exceptionnel et personnalisé;Placer la marchandise dans les étalages;Assurer la fraîcheur des produits en faisant la rotation de ceux-ci;Assurer la réception et l’entreposage de la marchandise selon les normes établies;S'assurer de l'utilisation sécuritaire et efficace de l'équipement et des diverses fournitures;Nettoyer et maintenir propre l'espace de travail, les comptoirs et les tablettes;Respecter les normes établies de sécurité et de salubrité alimentaire;Autres tâches connexes. Avoir minimum 6 mois d'expérience dans un commerce de détail;La maîtrise des tâches de réception, de production et d'étalage (un atout);Service à la clientèle impeccable;Sens des responsabilités;Facilité à communiquer;Orienté vers les clients;Esprit d'équipe;Autonome.

Tu es organisé, rigoureux (se), tu es concentré afin de respecter les règles de sécurité et tu aimes travailler avec précision!Mono serra recrute et on a un poste pour toi!*Programme ambassadeur pouvant atteindre 23.93$/h*Salaire : 19.77$/h de base, augmentation après 720 heures, 1 an et 3 ansHoraire: 5 jours/semaines, 40 heures/semaines, 7h00 à 15h15 Type d'emploi : Temps plein, permanentQuart : JourNous sommes donc actuellement à la recherche de cariste - manutentionnaire pour se joindre à l’équipe.Avantages :Programme d’aide aux employés, incluant des services de préparation à la retraite, programme mieux être et équilibre de vie etc;Adhésion d’assurance collective payé à part égale avec l’employeur; après 3 mois;Avantages sociaux modulaires;2 semaines de congés durant les vacances de la construction, dès l’embauche;Remboursement de 150.00$ + taxes pour chaussure de sécurité; après période de probation complétée;Révision Salariale annuelle;Café, chocolat chaud, etc gratuit pour tous les employés;Prime de référencement;Comité d’employé;Réductions Tarifaires;BBQ annuel;Possibilité d’avancement dans l’entreprise;3 chandails fournis par année dont 1 dès l’embauche;5 fériés payés pendant les fêtes, après 1 anAccumuler son temps supplémentaire pour la période des fêtesLes mardis, mercredis et jeudis de chaque semaine repas à la cafétéria, une partie subventionnée par l’employeurVille de Bromont : parfait pour ceux qui aime le plein air, le vélo, le golf et le ski (Nous sommes situés tout près de la montagne).Conditions d’emploi :Environnement de travail dynamique et stimulant;Paie à toutes les semaines;Horaire stable;Relevant du superviseur du département l’employé aura comme tâches :Conduire chariot élévateur contre balancé (assis) et chariot pour couloir étroits à fourche rétractables (reach) et chariot magasinier (order-picker)Chargement et déchargement des camions ( van fermées , flat bed, vans à rideaux)Manipulation de palettes de panneaux muraux 4 x 8 et tuiles à plafondRéception des matières premières (vérification, identification et localisation)Approvisionnement des lignes de production et des zones de consommation selon les ordres de transfertConsolidation et manutention des zones d’entreposageDéchargement des bacs à déchets dans les containers extérieurs Compétence recherchée : Être en bonne forme physique;Apte à soulever des charges de façon régulière;Capacité de travailler avec précision et sous pression;Favoriser la santé et la sécurité au travail ainsi que la qualité des produits usinés;Fortes aptitudes pour le travail d’équipe;Faire preuve de flexibilité et de polyvalence. 

Tu es rigoureux, tu as une bonne forme physique et le vertige ne fait pas partie de ton vocabulaire. La sécurité est au centre de tes préoccupations. Tu as besoin d’une formation et/ou d’un perfectionnement pour assumer ce poste.Ça te ressemble ?On a un poste pour toi*Programme ambassadeur pouvant atteindre 32.05$/h* (incluant prime de soir)Salaire : 21.33$/h de base, augmentation après 720 heures, 1 an et 3 ansPrime : 2.50$Horaire: 4 jours/semaines, 37 heures/semaines, 15h15 à 01h00Type d'emploi : Temps plein, permanentQuart : SoirNous sommes donc actuellement à la recherche de cariste – préparateur de commande pour se joindre à l’équipe.Avantages :Programme d’aide aux employés, incluant des services de préparation à la retraite, programme mieux être et équilibre de vie etc;Adhésion d’assurance collective payé à part égale avec l’employeur; après 3 mois;Avantages sociaux modulaires;2 semaines de congés durant les vacances de la construction, dès l’embauche;Remboursement de 150.00$ + taxes pour chaussure de sécurité; après période de probation complétée;Révision Salariale annuelle;Café, chocolat chaud, etc gratuit pour tous les employés;Prime de référencement;Comité d’employé;Réductions Tarifaires;BBQ annuel;Possibilité d’avancement dans l’entreprise;3 chandails fournis par année dont 1 dès l’embauche;5 fériés payés pendant les fêtes, après 1 an;Accumuler son temps supplémentaire pour la période des fêtes;Ville de Bromont : parfait pour ceux qui aime le plein air, le vélo, le golf et le ski (Nous sommes situés tout près de la montagne).Conditions d’emploi :Environnement de travail dynamique et stimulant;Paie à toutes les semaines;Horaire stable.Relevant du superviseur du département l’employé aura comme tâches :Conduire chariot élévateur contre balancé (assis), chariot pour couloir étroits à fourche rétractables (reach) et chariot magasinier (order-picker)Faire la cueillette (picking) et la préparation des commandes stock (869), commandes clients (2081) et commandes en ligne (2210)Faire la validation des commandesConsolidation manuelle des localisations aux palletiersVérification des inventaires et remplissages des localisations principales pour la cueilletteLibérer les lignes de validation et placer les commandes dans les zones de chargementsChargement des vans ferméesConduire le locotracteur (Shunter) (un atout)Déchargement des bacs à déchets dans les containers extérieurs Compétence recherchée :Être en bonne forme physique;Apte à soulever des charges de façon régulière;Capacité de travailler avec précision et sous pression;Favoriser la santé et la sécurité au travail ainsi que la qualité des produits usinés;Fortes aptitudes pour le travail d’équipe;Faire preuve de flexibilité et de polyvalence. 

Faire le montage et démontage des salles de banquets et des aires de services selon les directives des contrats;Livrer les pauses-café;Informez le Maître d'hôtel pour toutes les demandes supplémentaires faites par les clients ;Garder les entrepôts et les aires de service propres et opérationnels;Répondre avec courtoisie à toute demande d’information venant de la clientèle;Ranger méthodiquement les équipements et produits; Bonne forme physique;Ponctuel et responsable;Soucis du détail et de la propreté;Rapidité d'exécutionSens de l'organisationSens de l'initiativeune connaissance de base en anglais est nécéssaire pour les communications avec la clientèle

Night Crew Member We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every dayThe jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job as a Night Crew will entail:Greeting guests, taking orders and processing paymentsPreparing food and drinksManaging delivery and mobile ordersAssembling orders and packaging take-out and deliveryKeeping all surfaces clean and sanitary to ensure the safety for our guests, fellow crew members, and yourselfWhether you are working in the kitchen, at the Drive-Thru, or at the front counter you are a part of a dynamic team that works together to deliver an exceptional guest experience.Your vibe and experienceWhile previous experience working in food service or retail as a barista, server, sales associate, cashier, team member, or customer sales representative is always helpful and appreciated, what is most important is who you are.You are a night owl, love the nightlife, and have boundless energy. You are trustworthy and have trust in others. You find joy in the details and believe good quality is what keeps guests coming back. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You understand there is no "I" in team and thrive in social situations. You're always willing to learn and grow. You get that service isn't a transaction, it's about connection. That a smile can make all the difference in someone's day. It's genuine, and it's who you are.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Tu aimes créer l'impossible et rien ne t'arrête ?! Si, toi-aussi, ta philosophie est : « Jamais sans ma gang » Rejoins une équipe qui te ressemble ! Qui sommes-nous? : Eurovia, filiale de VINCI Construction, est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction d'infrastructures de transport et d'aménagements urbains. Nous sommes présents dans dix régions de la province avec une priorité santé-sécurité au travail. Nous employons actuellement plus de 2 000 collaborateurs qui oeuvrent chaque jour pour le bon fonctionnement de nos 22 postes d'enrobages, nos 119 sites et carrières qui nous permettent de réaliser près de 800 chantiers par années.Tu aimes les défis? Voici à quoi ressemblerait ta journée :Sous la supervision du contremaître, tu rejoindra l'équipe de béton et tu aura plusieurs tâches tels que :Préparation avant coffrage/couléeAide au coffrage/coulée des éléments en béton (bordures, trottoirs, dalles et autres)Préparation matériel nécessaire aux travauxTu veux devenir un membre de notre grande famille? Il te faut :    Avoir tes cartes CCQ valides ;Avoir un permis de conduire valide;Avoir suivie la formation de SIMDUT 2015;Considérer comme primordiale la santé et la sécurité de tes collaborateurs et toi même sur les chantiers ;Détenir une carte valide du cours santé et sécurité sur les chantiers. Nos valeurs : Prévention : S'engager au quotidien pour la santé et la sécurité de tous nos collaborateurs ; Satisfaction client : Satisfaire nos clients et les bénéficiaires de nos ouvrages ; Performance responsable : Réussir, dans le respect des équilibres sociaux et environnementaux ; Esprit d'équipe : Travailler ensemble, pour être plus performant ; Innovation : Sortir des sentiers battus, trouver pour chaque projet la solution sur-mesure ; Esprit d'entrepreneur : Aimer se dépasser, pour conquérir de nouveaux marchés.Avantages sociaux : En tant que membre de notre équipe, tu aurais accès à :Régime d'option d'achat d'actions ; Activités sociales organisées par l'entreprise ; Formation continue ; Saisis ta chance! Visitez notre Site pour envoyer votre candidature ou déposez votre C.V. sur le site d'emploi actuel. Restez à l'affût et suivez nos actualités sur Facebook, LinkedIn et Twitter.

Tu aimes créer l'impossible et rien ne t'arrête ?! Si, toi-aussi, ta philosophie est : « Jamais sans ma gang » Rejoins une équipe qui te ressemble ! Qui sommes-nous? : Eurovia, filiale de VINCI Construction, est l'un des principaux acteurs mondiaux de la construction d'infrastructures de transport et d'aménagements urbains. Nous sommes présents dans dix régions de la province avec une priorité santé-sécurité au travail. Nous employons actuellement plus de 2 000 collaborateurs qui oeuvrent chaque jour pour le bon fonctionnement de nos 22 postes d'enrobages, nos 119 sites et carrières qui nous permettent de réaliser près de 800 chantiers par années.Tu aimes les défis? Voici à quoi ressemblerait ta journée : Nous somme à la recherche d'un manoeuvre spécialisé pour intégrer l'équipe de pavage. Tu sera également mené à effectuer les tâches de Râteleur et Pelleteur, ainsi que diverses tâches en lien avec les travaux de pavage.Tu veux devenir un membre de notre grande famille? Il te faut :    Avoir tes cartes CCQ valides ;Avoir un permis de conduire valide;Avoir suivie la formation de SIMDUT 2015;Considérer comme primordiale la santé et la sécurité de tes collaborateurs et toi même sur les chantiers ;Détenir une carte valide du cours santé et sécurité sur les chantiers. Nos valeurs : Prévention : S'engager au quotidien pour la santé et la sécurité de tous nos collaborateurs ; Satisfaction client : Satisfaire nos clients et les bénéficiaires de nos ouvrages ; Performance responsable : Réussir, dans le respect des équilibres sociaux et environnementaux ; Esprit d'équipe : Travailler ensemble, pour être plus performant ; Innovation : Sortir des sentiers battus, trouver pour chaque projet la solution sur-mesure ; Esprit d'entrepreneur : Aimer se dépasser, pour conquérir de nouveaux marchés.Avantages sociaux : En tant que membre de notre équipe, tu aurais accès à :Régime d'option d'achat d'actions ; Activités sociales organisées par l'entreprise ; Formation continue ; Saisis ta chance! Visitez notre Site pour envoyer votre candidature ou déposez votre C.V. sur le site d'emploi actuel. Restez à l'affût et suivez nos actualités sur Facebook, LinkedIn et Twitter.

Le/la caissier(ère) a le mandat d'assurer la fidélité de la clientèle en offrant un service courtois et personnalisé aux caisses. Il/elle est responsable de poinçonner ou de passer au lecteur optique tous les produits sélectionnés par le consommateur.Sommaire des responsabilités:Offrir un service à la clientèle exceptionnel et personnalisé;Poinçonner et/ou passer au lecteur optique la marchandise sélectionnée par le consommateur;Assurer l'exactitude des prix poinçonnés et effectuer les annulations selon les normes établies;Manipuler l'argent et les médias (cartes débits, chèques, etc.) et effectuer les dépôts selon les politiques émises;Assurer le balancement de sa caisse;Emballer les marchandises selon les normes établies;Assurer l'entretien et la propreté de son aire de travail et des uniformes;Utiliser de façon sécuritaire et efficace, l'équipement et les diverses fournitures;Respecter les normes de sécurité et de salubrité alimentaire établies;Autres tâches connexes. Avoir au minimum 6 mois d'expérience dans un commerce de détail (un atout);Être âgé de 14 ans et plus;Service à la clientèle impeccable;Sens des responsabilités;Facilité à communiquer;Orienté vers le clients;Esprit d'équipe;Autonome.

Suivez votre étoile!Norda Stelo signifie étoile du Nord, là où les possibilités sont infinies en termes d’innovation, de développement et d’engagement.Notre vision est collective et notre ADN sérieusement humain! L’équipe derrière le génieNotre client, GEC Aviation, située à Bromont, se spécialise dans la fabrication de pièces de moteur d'avion dédiées au domaine commercial et militaire. L'usine est un chef de file mondial dans l'industrie aéronautique dans le domaine de l'automatisation et la robotisation et offre un environnement de travail de changement dynamique en alliant la fine pointe de la technologie à une gestion participative ainsi qu'une approche de production à valeur ajoutée.Notre expertise est diversifiée, et vous?En tant que programmeur ou programmeuse CNC, vous devrez fournir l'assistance technique nécessaire afin d’atteindre les objectifs en matière de santé-sécurité, qualité, productivité ainsi qu'au cycle et amélioration des procédés de fabrication.Plus précisément, en tant que membre du Groupe CNC, vous aurez à :Programmer et maintenir à jour les centres d’usinage utilisés dans la production d'ailettes de moteurs d'avions (génération des tracés, optimisation des mouvements, des paramètres de coupe, des outils de coupe, etc.)Participer à la conception et à la réalisation des outillages (définir le positionnement optimum des pièces à usiner, etc.)Valider, et mettre en production les programmes CNC et voir à garder à jour la documentation correspondanteSupporter et former les opérateurs des centres d’usinageNos incontournables?Détenir un DEC en conception, usinage ou mécanique ou toute autre combinaison d'étude et d'expérience équivalente;Maîtriser le logiciel NX (Modélisation);Avoir de l'expérience de travail concrète avec des centres d’usinage dans un environnement de production : fraisage, rectification, tournage et découpe au fil pour différents métaux;Avoir une bonne connaissance des contrôleurs Fanuc, Siemens, conversationnel ou l'équivalent;Avoir de l'expérience en programmation structurée en technique d’usinage;Être habileté à lire des plans et avoir une bonne connaissance du tolérancement géométrique et de la métrologie;Démontrer des aptitudes à travailler avec des équipes multidisciplinaires axées sur l’amélioration continue;Faire preuve d'autonomie, de polyvalence et de flexibilité au niveau de l’horaire de travail;Maîtriser les logiciels de la suite Microsoft Office.Considéré comme un atout :Avoir une connaissance en programmation de palpeurs de type Renishaw;Avoir de l'expérience en conception d’outillage et mécanique;Avoir une bonne connaissance des approches d’usinage optimale et des tracés d’outils à emprunter;Maitriser le français et anglais tant à l'oral qu'à l'écrit;Avoir de l'expérience en démarrage de production, de nouveaux produits ainsi qu'en optimisation de production de masse.Vous n’avez pas toute l’expérience souhaitée? Envisagez tout de même de postuler!Norda Stelo souscrit au principe d’accès à l’égalité en emploi et encourage fortement les femmes, les personnes issues de la diversité culturelle, les personnes en situation de handicap, les personnes appartenant aux communautés LGBTQIA2+, les personnes autochtones et/ou les personnes appartenant à un groupe traditionnellement marginalisé à poser leur candidature.Nous pouvons offrir des mesures d’adaptation selon vos besoins. Pour plus de renseignements au sujet de notre milieu de travail accessible et de notre culture inclusive, veuillez nous contacter à l’adresse suivante : [email protected]

Garage DC Messier is an agricultural machinery recycling company. We are a leader in the market for used agricultural machinery parts. Our vision is to give our farmers the ability to continue their work with minimal interruption and a solution that fits their budget.We are currently looking for a receiving and shipping clerk to join our team.Our company is a family business and our relationship with our employees is such.We offer our employees an equipment bonus;Flexible work/family balance schedule.A 38-hour guarantee;A rural workplace without traffic congestion;A discount on parts;2 weeks vacation;2 sick daysThe main responsibilities are:Communicate with salespersons to find out the tasks and finalize them; Disassemble the required parts safely; Identify the dismantled parts, recognize their imperfections and communicate the information to the person concerned; Recondition certain parts such as hydraulic pumps or tractor engines; Perform welding or painting tasks; Test electrical devices; Apply the procedures in place to minimize the impact on the environment (handling of various fluids); Be able to operate machinery and move tractors as needed; Assemble or disassemble tires; Dismantle parts on burned or damaged tractors.If you like our offer, call Koryne to discuss it at 450-248-4119. The person we are looking for is:Qualified in agricultural mechanics or general mechanics but with a good understanding of agricultural mechanics; In good physical condition and able to work indoors and outdoors at all times; Able to multi-tasks; Independant within a team; Endowed with skills, dexterity and a good sense of observation; Armed with a positive attitude. Able to use an iPad (mainly Skype), an asset.

Établi dans la région de Cowansville depuis plus de 30 ans, Excavation St-Pierre & Tremblay est une entreprise dans le domaine du génie civil offrant un service personnalisé en étroite collaboration avec ses clients. Excavation St-Pierre & Tremblay est une référence dans le domaine du génie civil dans la région de la Montérégie.Nous sommes à la recherche d’une personne dynamique et responsable sous la supervision du superviseur de maintenance le candidat devra :Description générales des tâches de mécanicien :Évaluer, diagnostiquer et réparer l'équipement mobile de l'entreprise;Effectuer l'entretien préventif sur toutes les machineries de l'organisation afin d'éviter les bris;Établir le diagnostic, planifier une méthode de travail, effectuer l'entretien des équipements mobiles et les camions de l'organisation;Réparer les crevaisons des pneus des équipements;Appliquer et respecter les règles de santé et sécurité au travail. Qualités requises : Esprit d’équipeAutonome et DébrouillardDextérité manuellePolyvalentMinutieuxbonne gestion du stressExigences du poste : Minimum de 3 ans d'expérience en entretien et réparation de machinerie lourde et camionsAvoir un Coffre à outilsBonne forme physiqueDétenir la carte ASP (sécurité en chantier)Détenir la mise à jour SIMDUT 2015En plus d’un environnement de travail conviviaux nous offrons :Un salaire compétitif ;Une assurance collective (vie, médicaments, dentaire, vue, voyage, invalidité) ;13 jours fériés ;Accès à de la formation en continue ;Travailler pour une entreprise compétitive et reconnu pour sa qualité de travail ;Travailler dans un environnement stimulant et dynamique. 

Full-Time Crew Member We are more than just your local restaurant. We are a collection of hardworking small-business owners.Did you know that from coast to coast, we serve delicious choices to more than 2.5 million people in over 1,400 locations every day, or that we have proudly helped more than 387,000 Canadian families with sick children through Ronald McDonald House Charities? Our offerWorking with us means that you will have the opportunity to earn and learn, flexibility, and a safe and inclusive work environment. What this means in practice is:Access to education and skills development opportunities that take you furtherA total rewards package that includes discounts, incentives, and recognition perksFlexible hours/shifts that suit your needsA safe, respectful and inclusive workplaceBring your authentic self to work - welcoming people of every age, background, and culture - just like the guests who visit our restaurants every dayThe jobWe are sure that you have an idea about what working with us is like, but just in case here are some of the highlights on what your job will entail:Greeting guests, taking orders and processing paymentsPreparing food and drinksManaging delivery and mobile ordersAssembling orders and packaging take-out and deliveryKeeping all surfaces clean and sanitary to ensure the safety for our guests, fellow crew members, and yourselfWhether you are working in the kitchen, at the Drive-Thru, or at the front counter you are a part of a dynamic team that works together to deliver an exceptional guest experience.Your vibe and experienceWhile previous experience working in food service or retail as a barista, server, sales associate, cashier, team member, or customer sales representative is always helpful and appreciated, what is most important is who you are.You are trustworthy and have trust in others. You find joy in the details and believe good quality is what keeps guests coming back. You remain cool, calm and collected in a fast-paced environment. You understand there is no "I" in team and thrive in social situations. You're always willing to learn and grow. You get that service isn't a transaction, it's about connection. That a smile can make all the difference in someone's day. It's genuine, and it's who you are.About usIn 1954, an enterprising salesman named Ray Kroc discovered a small burger restaurant in California, and wrote the first page of McDonald's history. In 1967, the first McDonald's Canada opened in Richmond, B.C. and we've been growing with our communities and serving quality food at great a value ever since. Today, McDonald's Canada is proud to be one of the world's leading foodservice retailers, offering job opportunities at corporate-owned restaurants or restaurants owned by independent franchisees. McDonald's Canada and Owner/Operators are committed to a diverse and inclusive workplace for all. Our workplaces have a long-standing policy of providing fair, equitable, and accessible opportunities for all employees and prospective employees. Accommodations during the application process are available upon request.

Robitaille est un maillon important de la chaîne agro-alimentaire au Québec. Nous sommes une entreprise familiale reconnue et établie depuis plus de 55 ans. Leader incontesté de l’agroalimentaire depuis 3 générations, nous sommes fiers d’avoir créé le Porc Nagano, un des meilleurs porcs au monde, reconnu internationalement. Nous avons plusieurs départements dont un garage mécanique pour l'entretien de tous nos types de véhicules.Nous sommes à la recherche d'un mécanicien(ne) de véhicules lourds. Vous êtes passionné par la mécanique? Vous êtes en bonne forme physique? Nous avons une opportunité pour vous!Nous offrons :Rémunération compétitive selon expériencePrime de quartTemps supplémentaire disponibleCongés maladies et mobiles (monnayables si non pris)Programme complet d’assurance collective (payé à 50%)REER collectif / fond de pension (avec contribution de l'employeur)Budget de vêtements et bottines de sécurité fournisRabais sur nos produits alimentairesUn programme d'aide aux employés et à la familleOutils spécialisés fournisUne formation interne et un encadrement appropriéet plusieurs autresVoici tes principales tâches en tant que mécanicien(ne) de véhicules lourds:Entretenir et réparer notre flotte de camions, remorques et véhiculesEffectuer les entretiens périodiques sur les véhicules lourdsDiagnostiquer avec précision les troubles mécaniquesVérifier, réparer ou remplacer des composantes défectueusesProcéder aux inspections préventives telles qu'exigées par la SAAQRédiger quotidiennement des rapports d'entretiens et de réparationsToutes autres tâches connexes au métier Avoir de l’expérience en mécanique de camions lourds (diesel) et/ou en mécanique automobilePermis de conduire valide classe 5Responsable, fiable et débrouillardPosséder son coffre à outils, sauf pour les outils spécialisésAvoir un bon esprit d'équipe et être polyvalent Votre horaire :  Jour/soir (à déterminer avec le candidat)